Máximo: 2 páginas A4.
Mínimo: 1 página A4.
Un CV completo y detallado se puede hacer en dos páginas. Debemos tener en cuenta que el CV siempre debe estar adaptado a la descripción del puesto de trabajo, por lo que, dependiendo de los requisitos de la vacante, vas a necesitar una información u otra.
Los reclutadores reciben cientos de CV para una misma oferta de trabajo, así que una forma fácil de descartar candidatos en la primera fase es que el CV no esté optimizado a los requisitos de la vacante.
¿Qué pasa si tengo un CV de más de dos páginas?
Probablemente no te llamaran para una entrevista de trabajo. Para ser llamado a la entrevista debes asegurarte de que el empleador lo lea completo.
Un reclutador puede llegar a leer más de 100 solicitudes al día, por lo que, si quieres que te llamen para la entrevista, redacta un CV claro y conciso, que no exceda las dos hojas A4.
Cuando redactes tu CV, debes tener en cuenta que la primera criba, en muchas ocasiones, la realiza una máquina llama ATS (Applicant Tracking System), el cual busca las palabras clave de la oferta de trabajo en tu Curriculum Vitae. Por ello, si no lo adaptas, éste será descartado en la primera fase del proceso de selección.
La primera impresión que causa un Curriculum Vitae de más de dos páginas es que no está adaptado a la oferta de trabajo, por lo que el reclutador puede asumir que hay falta de interés por parte del solicitante. Ésta primera impresión puede ser causa de que sea descartado sin ser leído.
En ocasiones excepcionales un CV de más de 2 páginas puede estar justificado, como por ejemplo el CV de un alto directivo. Pero por lo general, se debe mantener en un máximo de dos páginas.
Tip práctico: Si tienes un CV de más de 3 páginas, no elimines información si más. Mantén ese documento como tu CV base, y cada vez que encuentres una oferta de trabajo a la que quieres mandar tu solicitud, selecciona y elimina toda aquella información que no es relevante para ese puesto de trabajo.
¿Cuándo puedo enviar un CV de 1 página?
Cuando eres estudiante o llevas muy poco tiempo en el mercado laboral, está justificado que sólo utilices una hoja para demostrar al seleccionador que eres el candidato ideal.
Si eres estudiante y aún no tienes experiencia laboral puedes mantenerlo en una hoja pero siempre asegurándote que incluyes todas aquellas habilidades blandas y técnicas relevantes para el puesto de trabajo.
Aunque tu CV sea solo de una página, asegúrate de tener al menos tres de los siguientes apartados:
- Perfil profesional
- Habilidades destacadas
- Educación
- Actividades extracurriculares
- Voluntariado
Si quieres aprender claves prácticas para optimizar el Curriculum Vitae a los sistemas ATS, haz clic en este enlace ¿Cómo adaptar el CV para conseguir entrevistas de trabajo?
Pingback: ¿Debería escribir las referencias en el CV? - Sandra Tovar
Pingback: ¿Cómo adaptar el CV para conseguir entrevistas de trabajo? - Sandra Tovar
Pingback: Estructura del CV para llamar la atención del empleador. - Sandra Tovar